让贤（小说）(2)_PS爱好者教程网

让贤（小说）(2)

时间：2013-03-16 14:28 来源：文学作品作者：经典文学作品阅读：次

　　乔晓伟，今年二十五岁，是一个技工学校毕业的中专生，分配来厂到车间工作已经有五个年头了。中等的身材，胖胖的脸蛋上闪着一对黑黑的、充满智慧的大眼睛，见了人总是微微地笑笑，给人一种和善文静的印象。小乔工作踏实肯干，样样活都能拿得起来；而且好学上进，经常看见他下班后就钻到厂里图书资料室去了；经常关心车间里的工作，主动给领导提一些合理化建议。厂里下达给车间的加工件图纸，张常清都是请小乔来给看的，小乔看了后一一地讲解给他，他再按着图纸的要求给下边工段安排活去。
　　这不正是一颗好苗子吗？这车间主任让给小乔来干，肯定会比自己干的好。自己有经验有技术，身子骨还硬邦，下去干点具体活不是挺适合吗？该有多省心呢！张常清想到这里，心里像有一块沉重的大石头落了地，觉得踏实多了。这天夜里想了好久好久，不觉天已出现了亮色，他兴奋地爬起来穿好衣服，准备一上了班就去找厂长提出辞职，推荐小乔来接任自己的车间主任。
　　厂长听了他的一番解释后，接受了他的辞职请求，并高度赞扬和肯定了他为了党和国家的事业而主动让贤的高风亮节和宽阔胸怀。
　　
　　张常清赶到车间时，许多工人已经先他一步干了起来。焊花闪闪，机床轰鸣，叮叮当当的敲击声，汇成了一曲节奏紧张的大干曲。车间内外，呈现出一派热气腾腾的繁忙景象。
　　自从乔晓伟接任主任后，车间的各项工作都开始有了明显的起色，头一个月就扭亏盈利一万五千元，上边领导满意，下面工人高兴。张常清为自己选中了一颗好苗子，心里也有着说不出的兴奋。到底还是有文化的年轻人行呵！
　　他当了二十多年的车间主任，却从来没见过工人的积极性像今天这么高，特别是这帮小青年也居然变化的这么快。过去是八点上班后，工人们总是要先坐在那里或者围在一起聊上半个多小时才动手干活，一个个眉飞色舞的样子，指手划脚地吹吹唬唬，显示着自己天上地下的事情全都知道，新鲜的消息灵通的很。中午还不到下班时间，就提前半个多小时换了衣服洗了手又聊开了，一聊起来真比吃饭还津津有味！下午上班和下班也同样如此。这样，每天就浪费掉两个多小时。他没少费嘴磨舌地制止过这种现象，可谁都连理也不理，照常还是聊。有时沉下脸来发态度也不行。他从这里撵到那里继续聊，好像这是成了习惯似的，真是难以改变了。他有时也想到要抓个典型来个杀鸡给猴看，可就是难抓，除了几个门子硬的小青年敢顶敢撞外，大多数没门子没窗子的人都抱着一种软对付的态度，反正是法不责众，气得你没法治！这些工人关键是缺乏主人翁思想，抱着反正混一天划一道工的混日子态度，混一天挣一天工资算了事。至于什么“提高经济效益啦”、“为四化做贡献啦”很少有人想过，对于车间亏损不亏损更是没人着急，只要别少给工资就行！
　　乔晓伟这小伙子就是有办法，别看他外表上文文静静的书生样，肚里的招招还不少呢！他接任车间主任的第三天下午，就召开了全车间大会，宣布了他的“施政纲领”，提出取消计时日工资，实行按任务包工定额的工资办法，但是必须达到和符合技术与质量要求，达不到要按比例扣减工资。还提出将原来的大工段划成包工小组，民主选举组长。然后，他宣布了下达给各个小组的具体任务和包工定额工资指标。
　　这一下可都傻眼了，工人们本能地感到这一回不好好干可不行了。由于乔晓伟懂技术，会计算，哪一项活都算个八九不离十，只要好好干准吃不了亏，肯卖力气还有甜头，如果图轻闲怕费劲休想占到便宜！这一绝招治的工人们开始“磨不推自转”了。这不，各个小组为了多劳多得报酬，每天都早早就来到车间加班了，下午一直干到晚上八九点钟还不想收工。说实际的，工人们对多干活多挣钱的办法都是举双手赞成的，到月底开支时，人人手里拿着厚厚的票子，谁不喜欢高兴呀！
　　
　　“张师傅，歇会儿吧！您这么大年纪了。”和张常清编在一个组里的“大扫帚”王金虎现在也变得像个人样了，对他也尊敬起来了，还挺懂得关心体贴人呢！
　　“张师傅，您挺辛苦的，我替您干会吧！”这时车间主任乔晓伟也走了过来，接过张常清手里的活干了起来。乔晓伟是到各个小组来检查验收工作质量的。虽然张常清下到组里当了一般工人，小乔对他还像从前那样似的尊重他，遇到不懂的地方就跑来向他虚心请教，还经常在检查工作时抽空到组里来替他干会儿活，让他坐下来喘喘气儿。小乔对人说话总是和和气气的，从来没见他发过什么火，可工人们就是服他、怕他。
　　东方的天际上飘着一层淡淡的彩霞，一轮红红的太阳缓缓地升了起来，给大地铺满了灿烂的阳光。张常清坐下来，用毛巾擦着脸上的汗水，不禁眯眯地笑了。

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